교무수첩

교원성과상여금 지급기준표

사회선생 2015. 4. 24. 10:33

업무

세부항목

배점

기준

점수

근거제시

비고

수업지도

(29)

① 수업시간수

4

① 3H초과 (4점) ② 2H이상 초과 (3점)

③ 1H이상 초과 (2점) ④ 기본 (1점)

⑤ 기준 미만시 1점씩 감점 ■보건 1점

 

 

•기준시수 (주당, 창제‧동아리시수 제외)

교무, 연구, 생활부장 12H, 선교, 진학부장 13H

부장, 수업계, 교무기획 15H ④ 평교사 17H

② 결강시수

3

① 결강이 없는 경우 (3점)

② 4H 미만 (2점) ③ 4H 이상 (1점)

 

 

•공무원복무규정 제20조 1항 관련 특별휴

휴가와 공무출장에 의한 결강은 제외

③ 동아리 지도

2

① 지도 (2점) ② 미지도 (1점)

 

 

 

④ 수업연구

(공개)

4

수업연구(외부공개 : 장학,공모사업) (4점)

② 수업연구(교내연구수업) (3점)

③ 공개수업(학부모, 교사) (2점)

④ 미실시 (1점) ■보건교사 2점부여

 

 

•교원능력개발평가 학부모공개수업 포함

학부모, 교사참관록이 있는 경우만 인정

⑤ 교원능력개

발평가 학생

점수

7

① 4.0이상(7점) ② 3.5~4.0미만(6점)

③ 3.0~3.5미만(5점) ④ 2.5~3.0미만(4점)

⑤ 2.0~2.5미만(3점) ⑥ 2.0미만(2점)

 

 

•교과 및 담임, 보건교사 학생평가 점수

방과후학교종합

1

① 방과후학교 성실참여 1/2 인원 (1점)

 

 

•기간 중 방과후학교 총 지급 강사료 기준

수업동영상탑재

2

① HP탑재 (2점) ② HP미탑재 (1점)

 

 

•수업동영상 학교HP 탑재여부

시험문제 출제

3

① 출제 총합 회수 상위 1/2 (3점)

② 출제 총합 회수 하위 1/2 (2점)

 

 

•정기고사, 모의고사, 경시대회 등

•최초 출제자만 인정, 검토자 포함 안됨

⑨ 다학년 다과

목지도

3

① 3개학년 or 3과목 (3점)

② 2개학년 or 2과목 (2점) ③ 기타(1점)

 

 

•과정별 단위수가 다른 과목 2과목 인정

■보건교사 2점 부여

생활지도 및 근무태도

(15)

⑩ 생활지도

3

① 참여 (3점) ② 미참여 (2점)

 

 

•담임, 아침생활지도, 강당행사지도 교사만 인정

⑪ 담임 / 간부

교사 종합

점수

2

① 우수 1/2 (2점) ② 보통 1/2 (1점)

 

 

•담임교사 학급관리, 자율학습 & 방과후학

교 참여율 등 (교장, 교감, 학년/생활부장)

•간부교사 업무추진도 등 (교장, 교감)

⑫ 학교행사 참

5

① 참여 (5점) ② 1회 불참 (4점)

③ 교직원외부연수 불참, 2회 불참 (3점)

 

 

•교직원연수(교내외), 교사특강, 강당행사

•특별휴가 및 공무출장은 참여로 인정

⑬ 업무상 과실

2

① 과실없음 (2점) ② 과실있음 (1점)

 

 

•정기고사, 학급경영, 생활지도, 사무분장

과실로 경위서 or 사유서 제출

⑭ 근무태도

3

① 3일 미만 (3점)

② 5일 미만 (2점)

③ 7일 미만 (1점)

■수업결손이 있는

휴직( ), 병가( )

연가( ), 외출( )

지참‧조퇴( ) 총( )일

 

 

•학기중(방학제외) 휴직,병가,연가,조퇴,지참

외출 합산 (산휴휴직, 특별휴가 제외,지참,

조퇴,외출 시간 합산 8시간은 1일로 계산,

8시간 미만 버림)

담당업무(23)

⑮ 보직

6

① 부장(6점) ③ 비보직(3점)

 

 

•한 학기 이상 보직을 맡은 경우 인정

(16) 담임

6

① 담임 & 학급학력신장 A (6점)

② 담임 & 학급학력진상 B (5점)

③ 비담임 (3점 또는 2점)

 

 

•신학년도 제언서 희망(3점), 비희망(2점)

•부장은 희망으로 인정

•학급학력신장은 기준은 별도 근거에 의함

(17) 업무분장

2

① 중복업무 or 상시업무 (2점)

② 단일업무 or 한시업무 (1점)

 

 

•업무분장표 (간부교사회의 판정)

•부장은 상시업무, 5개 교과대표 업무 인정

(18) 업무과중정도

2

① 초과근무합산 백분위 0~50% (2점)

② 초과근무합산 백분위 50%초과 (1점)

 

 

•기간은 2014.3~2015.2까지 모두 적용

•행정실 시간외근무 통계 자료 근거

(19) 업무 전문성

2

① 높음 1/3 (2점) ② 보통 1/3 (1점)

 

 

•근속 호봉 기준 해당 교원 3분할

(20) 연구 시범 등

각종 공모사업

2

① 참여 (2점)

② 미참여 (1점)

 

 

∙감독관청 등 외부의 예산을 지원받아 시

행(교육청, 은평구청 등, 간부회의 판정)

(21) 학교표창기여도

3

업무직접기여 (3점) ② 간접기여 (2점)

③ 기여없음 (1점)

 

 

•교육감 & 교육장 표창 (장관급 추가 가산

2점, 간부회의 판정)

전문성

개발

(23)

(22) 연수이수

시간

7

① 60H 이상 현장연수 (7점)

② 30H 이상 현장연수 (5점)

③ 15H 이상 현장연수 (3점)

 

 

•성과급 대상 기간 중 연수실적

(2014.3.1.~2015.2.28.로 하기로 함)

•당해년도 NEIS 등재된 것만 대상으로 함

•교육대학원(대학원 포함)도 현장연수로 인

정 (증빙서류 제출)

•최대 7점을 초과할 수 없음

④ 60H 이상 사이버연수 (6점)

⑤ 45H 이상 사이버연수 (4점)

⑥ 30H 이상 사이버연수 (3점)

 

 

⑦ 연수없음 (0점)

 

 

(23) 교육활동

자격증 취득

4

현장연수 교원상위 or 부전공 자격증 (4점)

② 업무관련자격증(4점) ③ 미취득 (3점)

 

 

•지급기간 자격 / 업무 : 교과 or 학생지도

•대학원학위 1정 대체 상위자격 인정 안됨

(24) 연구대회 입 상

3

① 입상 (3점) ② 미입상 (2점)

 

 

학생단체지도교사(부장), 서울시대회이상만인정

(25) 장학요원

3

① 활동 (3점) ② 비활동 (1점)

 

 

•교육청 및 지구단위(수업 및 컨설팅)

(26) 포

3

① 수상 있음 (3점) ② 수상 없음 (2점)

 

 

•교육 및 지자체급 이상 행정기관 수상만 인정

(27) 교과연구회

참여

3

① 교과연구회(동아리) 참여 (3점)

② 교과연구회 미참여 (2점)

 

 

•교육청사업에 의해 활동한 교과연구회

•공모사업점수 중복인정 하지 않음

(28) 근무평가점수(10)

10

A(10점) B(8.5점), C(7점)

 

 

•연말 근무평정으로 대체함

(29) 총점가산

 

관리자 재량점수 (총5점까지 부여 가능,

비고란에 명시된 것만 가능, 퇴직 잔여기

간 기준은 산정 종료 시점일)

 

 

•서울대 1명(2점), 연‧고대 1명(1점)

•퇴직 국가 훈장 (2점)

•퇴직 잔여기간 1.5년 미만자 (3점)

방과후학교 기여 1(1점), 2(0.5점), 3(0.5점)

100

 

 

 

•총점 동점시 참고 ① 경력순(호봉순)

② 전입순(정교사 임명일) ③ 연령순

 

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